《活着就为改变世界》

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活着就为改变世界- 第28部分


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史蒂夫一直认为,在好菜坞电影界里,大部分公司主管是不会对每一部电影都注意的。因为在好莱坞里,很多主管都处于精神高度紧张的状态之中。尤其是他们还得同“容易激动”的导演、演员商讨一些同题,还要向一些态度强硬的律师、代理人和管理人提出一些要求。因此即使他们投入数百万美元拍摄制作的电影最后拍“砸”了,也没有什么让人吃惊的。

皮克斯公司的动画电影制作组受这种新想法的鼓舞,他们决定再次去见卡曾伯格。卡曾伯格对这种修改剧本的想法非常赞同,马上答应了《玩具总动员》可以恢复制作。就这样,这部动画片又回到了预定的制作轨道,也总算挽回了皮克斯公司创作人员和动画制作人员的一些声誉,否则的话,皮克斯公司的这些人就会被外人看做是一群新手或是一群傻子。

当艾斯纳完全康复再次回到工作岗位的时候,寻找迪士尼公司的二号人物成为了他的当务之急。很快,又一个名字“浮出了水面”,引发了艾斯纳的思考:他就是杰弗里·卡曾伯格。在卡曾伯格担任迪士尼公司动画制作总裁7年时间里,他一直对动画电影拍摄组高度负责,他所做的工作也是有目共睹的。在他的带领下,迪士尼公司制作了一系列的电影精品,比如,《小美人鱼》(The Liule Mermaid)、《美女与野兽》、《阿拉丁》,还有《狮子王》。在他的个性里好像充满了自信,艾斯纳认为凭这一点卡曾伯格就能成为迪士尼公司的第二号人物。

但不幸的是,艾斯纳和卡曾伯格之间的关系有了微妙的变化。在最近几个月里,他们两人之间一直摩擦不断,这种摩擦可以追溯到弗兰克·韦尔斯乘直升飞机失事的时候。在韦尔斯去世后还不到两天,甚至迪士尼公司还在安排韦尔斯葬礼的时候,卡曾伯格就开始给艾斯纳施加压力,他还要求与艾斯纳进行面对面的谈话。艾斯纳只好安排了和卡曾伯格共进午餐。

卡曾伯格也没有顾及一般的社交礼仪,刚一落座,就开始对艾斯纳大发牢骚。“我实在不明白为什么你在弗兰克去世后不马上把总裁的职位交给我呢?”他说,“我们在一起已经工作了1 8年了,我有权利成为你的合作伙伴。”

这时,面对卡曾伯格令人愕然地提出他的职位要求,艾斯纳也不可能马上就范,因为他对卡曾伯格能否胜任迪士尼公司总裁职位还持有一定的保留态度。艾斯纳发现卡曾伯格做事有时不公开,而且还总是按照自己的计划来,从来不会从公司的大局着想。更糟糕的是,卡曾伯格还得不到迪土尼公司董事会的支持。迪士尼家族在公司董事会里唯一的代表人物罗伊·迪士尼就曾经特别提醒艾斯纳,他认为杰弗里·卡曾伯格并不适合担任这个职位。另外,迪士尼公司董事会其他成员也有和罗伊相同的看法。

在与艾斯纳的午餐即将结束的时侯,卡曾伯格明白无误地向艾斯纳讲明,如果不能让他接替弗兰克…韦尔斯的位置担任迪士尼公司的总裁,他会辞去工作,而且会马上离开迪士尼公司。

卡曾伯格的这种态度简直是把艾斯纳逼到一个没有退路的“死角”。他后来写道:“在弗兰克去世后,如果卡曾伯格再从迪士尼公司离职,那么新闻界一定会对这件事大肆炒作,这样会给公司带来很大的麻烦,也会让我们公司本来就焦虑不安的职员更加焦躁。”另外,如果卡曾伯格辞职,迪士尼还会出现一些更加现实的麻烦。因为在下个星期,迪士尼公司将会在百老汇上映动画电影《美女与野兽》,紧接着就是《狮子王》要在各大影院上映。“在这些工作还没有完成之前,我是极其不情愿让卡曾伯格离开迪士尼公司的。”艾斯纳写道。

毫不退缩的杰弗里·卡曾伯格感到他已经抓住了这件事的主动权。他觉得他应该成为迪士尼公司的第二号人物。他也确信已经把艾斯纳逼到一个无法回旋的地步了。而这时的艾斯纳真是感到心力交瘁。“我真是又烦躁又生气,我想现在最好的办法就是让卡曾伯格离开了。但在另一方面,我还会高度赞扬他为迪士尼公司做出的—切成绩。 ”

打算让卡曾伯格离职,艾斯纳知道他得考虑到最坏情况的发生,他有这种考虑也是合情合理的。当卡曾伯格得知他被迪士尼公司抛弃时,他以新闻媒体“铺天盖她”的报道来回应艾斯纳。首先他解释的第一个问题是,他是被迪士尼公司解职的,还是他自己自动离职的。然后,新闻记者又对卡曾伯格已经打算采取的一个让艾斯纳很不舒服的决定大感兴趣,这个决定就是他将加入到戴维·格芬和史蒂芬·斯皮尔伯格的阵营里,并与他们一起创建一家新的电影公司——梦工厂(Dream Works SKG)。

卡曾伯格的离职对艾斯纳来说真是一件很不幸的事,因为一方面艾斯纳失去了一个高级主管,另一方面他又增加了一个竞争对手,这个竞争对手要与他争夺最优秀的制片人、剧作家、导演和演员,而且这个竞争对手还会与他争夺影片发布日期以及各大影院的放映时间。

皮克斯公司与迪士尼公司是于1991签订的动画电影制作协议,协议规定4年以后这部动画电影就得制作完毕。到1994年的时候,动画电影《玩具总动员》又恢复了制作,而现在对皮克斯公司来说,还有1年的时间就应该制作完成了。在这一关键时刻,史蒂夫·乔布斯应该满怀信心与热情才是正理。

但史蒂夫没有。自从关闭了硬件生产线和销售渠道以来,NeXT公司面临的资金压力减少了很多,但这种减少也仅仅是暂时的。到1995年的时候,NeXT公司又出现了更大的困难。公司职员纷纷眺槽,NeXT公司以前创业的所有“元老”,还有大部分早期雇用的职员也都离开了NeXT公司。当然,史蒂夫的周围又聚集了一大批新公司主管,他们虽然非常佩服史蒂夫,也对史蒂夫的创见性观点深信不疑,但这一切都无济于事——史蒂夫的NeXT公司已经处在“水深火热”之中了。 NeXT公司已经开发出了可以在英特尔486处理器上以及太阳计算机系统公司的工作站系统( SPARC)上运行的软件系统,看起来好像NeXT公司软件系统又有广阔的市场了。可不幸的是,虽然NeXT公司开发的软件系统操作简单,还有面向用户的设计,但仍然得不到电脑用户的认可,用户还是对这种软件不屑一顾。现在史蒂夫面临的情况越来越糟糕,虽然这样,史蒂夫还是不愿放弃最后的希望。

与此同时,皮克斯公司却一直在赢利,它每年从RenderMan软件的销售中就能获得数百万美元的利润,另外还有迪士尼公司投入的动画电影制作经费。

虽然史蒂夫没有流动资金方面的压力,但他仍然有不断的苦恼。有一次,史蒂夫向《财富》杂志的自由编辑布伦特·施伦德抱怨道:“如果我在1986年知道经营皮克斯公司需要花费多少资金的话,我就得考虑到底应该不应该购买这家公司。”史蒂夫已经经过详细计算,动画电影《玩具总动员》所获得的票房收入要比迪士尼公司最近出品的任何电影的票房收入高才能让皮克斯公司不赔也不嫌。而要想使这部动画电影赢利至少要收入l亿美元。虽然这部动画片是由拉塞特和卡特穆尔精心制作的,但他们这些新手能制作出让迪士尼公司刮目相看,而且票房收入比他们高的动画作品吗?

史蒂夫依旧为皮克斯公司的财务状况大伤脑筋,他甚至开始寻找退路了。而事实上,他已经开始向几家公司寻求帮助,有报道说,他还向微软公司寻求了帮助。史蒂夫也希望能有人向他提出购买皮克斯公司的意向,这样的话他至少可以有选择卖出的余地,而且他还可以趾高气扬地从皮克斯退出来。

在迈克尔·艾斯纳提出他的要求后,吏蒂夫停止了他的观望态度,艾斯纳的这个要求对史蒂夫来说意义非同寻常。艾斯纳宣称:“这部动画片应该精心制作,而且还必须是一部观众喜欢的电影。”在这种情况下,迪士尼公司拍摄组向史蒂夫建议,《玩具总动员》的上映日期应该推迟,要到1995年的圣诞节上映。这一推迟对史蒂夫来说是一件好事,因为这不仅仅是把这部动画片推迟到秋季或冬季上映,而是这部动画片要在圣诞节期间上映,到那时如果父母对这部动画片感兴趣的话,他们就会带着全家到电影院观看这部电影。

史蒂夫面临的危机终于得到—丝缓解。

8、  重返“苹果”

史蒂夫独自在舞台上献艺,整个硅谷都对他无比佩服。

——《福布斯》杂志记者朱莉·皮特

当《玩具总动员》的上映日期快要到的时候,虽然迪士尼公司每天都给皮克斯公司动画制作人员施加压力,但这些制作人员还是从容不迫地按计划进行着。彼得·施奈德对这部动画片充满了期望,他说:“在我的内心深处,我认为这是—部非常优秀的电影,还是一部极其有趣的电影。它看起来绝对是与众不同的。”艾斯纳也认为:“这部动画片所用的技术是超前的,配音演员也是出色的,我相信这部动画片会刺激每个人的神经。”史蒂夫这时候也随声附和:“你们可能认为迪士尼公司是一家很难合作的公司,但我们却不这样认为,我发现我们和迪士尼公司有着相同的价值观。”

在他的商业生涯中,史蒂夫·乔布斯面临着两条可能要走的路,他不知道自己将会走哪一条路。其中一条路会把他引向黑暗:这就是继续经营他的NeXT公司,而且还要面临着《玩具总动员》可能会彻底失败的命运。另一方面,他可能还要面临公众的羞辱,在以后的日子里他也只能非常平静地度过。如果这样的话,他的生活将会是什么样的呢?是像一位风险投资者小心翼翼地花光自己所有的积蓄吗?还是再做一名佛教信徒继续修行呢?或着是待在家里做一个好父亲呢?

而另一条道路对史蒂夫来说简直就是阳光大道,没有任何阴霾:那就是在动画电影《玩具总动员》获得成功后,他和劳伦娜将登上奥斯卡的领奖台,他的皮克斯公司也将被别人认为是一家创造奇迹的公司,他将通过公开发行股票的方式把皮克斯公司的股份卖掉,然后他永远也不会为钱发愁了。

换句话说,史蒂夫的商业生涯,每时每刻都有可能面临着各种各样的结局,而且每种结局还有可能会是很极端的。

幸运的是,史蒂夫的个人生活给了他不少安慰。作为丈夫和父亲的史蒂夫和生意场上的他大不一样,在家庭生活中,史蒂夫显得很平静,与世无争。他看起来特别喜欢和自己的儿子里德一起玩,有时候人们也能看到他和他的女儿丽莎一起溜冰,丽莎此时已经是一名中学生了,史蒂夫也接受了她。史蒂夫之所以能够接受丽莎主要是因为他们父女之闻的感情加深了,于是慢慢地史蒂夫对丽莎的态度也软化了不少。劳伦娜也没有拒绝丽莎加入到他们的家庭中,因此史蒂夫的一些朋友很是赞赏劳伦娜的这一点。史蒂夫夫妇还特别欢迎十二三岁的小孩到他们家玩。在这一年的万圣节前夕,住在帕洛阿尔托市附近的巴德·布罗姆利就陪同一群小孩“敲锣打鼓”地来到了史蒂夫的家门口。史蒂夫亲自为他们开门,他用一只手抱着一个小孩,用另一只手抓些小食品给这些穿着化装暇的小孩子们吃。当然史蒂夫给他们的不是糖果之类的东西,他给的都是些蔬菜、水果等一些有益于腱康的小食品,比如他就常常拿出一小瓶胡萝卜汁给每一位来访者喝。

劳伦娜仍旧在斯坦福大学攻读她的工商管理硕士学位,她已经和她的一个同学—起做起了生意,并且还做得不错。因为劳伦娜也是一位素食主义者(或者说至少在她认识史蒂夫以后她就是一位素食主义者了),她经营的生意就是向一些当地的市场提供一些精挑细选出的天然食品,她们把这家公司叫做Terra Vera(劳伦娜指的是“绿色地球”)。劳伦娜一直通过当地的一些食品销售渠道来出售她们的有机沙拉和一些健康食品。

当劳伦娜与史蒂夫未婚同居的时侯,虽然她对史蒂夫在伍德塞德市拥有一套11间卧室的大房子有些不解,但还是能忍受的:在与史蒂夫结婚以后,劳伦娜实在不想照看这么大的房子。(谁愿意一直保持一座面积有1。7万平方英尺的大房子一尘不染呢?况且这座房子的大部分房间从来就没有使用过。)于是,史蒂夫和劳伦娜一家就定居在了帕洛阿尔托市的韦弗利大街一座颇具农场风貌的房子里,这里离斯坦福大学有l英里的路程。这个社区面积不大,住在这里的人们彼此都非常熟悉,而且邻居家的孩子们也可以随便到各家玩。这里的很多居家小院都是为斯坦福大学的职员设计的,通常有一个小院,但卧室只有两间。

在劳伦娜的影响下,史蒂夫一家开始过着与一般家庭不同的生活。今天,尽管他们一家周围的环境发生了很大的变化,他们也更有钱了,家庭成员也增多了,但他们还是住在这座房子里,一直没有搬出去。

在1994年12月,劳伦娜发现自己又怀孕了。

1995年,苹果公司却处在了一个艰难困苦的时期。全球的个人计算机商业交易都转向了IBM公司的个人电脑,因为他们的个人电脑使用的是高性能的微软视窗软件。苹果电脑继续落在IBM公司的个人电脑后面,而且越来越远。整个苹果公司就好像一头扎进了一个死胡同,他们的产品在价格上不可能与IBM公司的个人电脑相竞争。苹果公司已经到了一个难以逆转的绝境!

在1993年的时候,约翰·斯卡利就已经被赶出了苹果公司,因为在他担任苹果公司总裁期间,苹果电脑的市场占有率由原来的20%下降到可怜的8%,时任苹果公司欧洲部总裁的是一名德国人,他叫迈克尔·斯平德勒,不过他住在法国。在担任苹果公司欧洲部总裁期间,由于斯平德勒做出了出色的业绩,斯卡利就把他调到了苹果公司的美国总部。当苹果公司董事会发现斯卡利的领导已经彻底失败的时候,他们对斯平德勒寄予了厚望,简直把他看成是能够应付任何危机的超人,但后来的事实证明,董事会把斯平德勒推向前台是错误的。

斯平德勒是一个安静得有点沉默募言的人,不过他是一位出色的商业分析家,还是一位工作非常努力的人,他经常一天工作18个小时(就因为这个,他的同事给他起了个绰号,叫“柴油机”),但斯平德勒在了解,掌握电脑用户的购买欲望方面,还显得缺乏灵感和创见性。他想引领苹果电脑向销售规模庞大、令人心动的个人电脑市场进军,他还希望能赤手空拳地同在办公和商业电脑领域运作良好的微软公司一争高下。但在办公和商业电脑市场,电脑的价格和功能是至关重要的,而电脑的风格、外形则是无关紧要的,尤其是当电脑市场里没有像史蒂夫这样的人支持与督促商家制造风格独特、外形美观的电脑时(史蒂夫能够凭借其独特的个人创业史和精妙绝伦的口才把任何人都说服了)。

苹果公司在1994年的电脑销售量还是少得可怜,领导层更加绝望了。斯平德勒在无奈的情况下向几家公司发出了试探性的信号,他认为苹果公司只有依靠“白色骑士” '白色骑士(White Kinght),指的是提供友善收购提案的公司,为抗拒不友善的收购,目标公司寻求一些较友善的收购公司,以对抗原来的收购者。——译者注'才能最终走出困境。苹果公司联系的公司中有两家公司对他们感兴趣,这两家公司是飞利浦电子
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