我在煤矿卖煤的那些日子- 第269部分

　　　　当然，也保留这一小部分民营股份，这个是当时没有转化成外资的那一部分，不大，但是却显示了独特的经营策略，培养了很强的市场竞争力。

　　　　领导同志说，百闻不如一见啊，听你们说的的确很生动，但是我得亲眼看看。

　　　　不是不相信你们，而是看现场、看一线，那才是管理的真正效果。

　　　　说走就走，领导同志要求张小北头前带路，第一条要求就是要下井——这和孔清荣同志的做法简直是一模一样。

　　　　可见也是一位作风过硬的领导啊。

　　　　当然了，下井就没有那么多人了，就张小北、安全副总还有煤炭局的一位同志。

　　　　下了井，这位领导也是很有模有样地左看看右看看，刚开始还问问，后来干脆不问了，就是一边走一边看。

　　　　这时候，煤炭局的一位同志擦悄悄告诉张小北：这可是秦副s长，真姓大名叫个秦忠孝。

　　　　张小北预料到了级别，确实没有预料到真正的职务，还是非常吃惊的。

　　　　这么大的领导，亲自跑到一线，看煤矿，看生产，看建设，这人民群众能不喜欢吗？

　　　　而且张小北也看出来了，秦忠孝同志和孔清荣同志一样，都是轻装上阵，连j车开道都没有。看来这两位，都是非常喜欢到人民群众中去的好领导啊。

　　　　而且，秦忠孝同志似乎更加低调，连姓名都不愿意透露。张小北内心之中充满了无限的钦佩。

　　　　上井之后，也没有顾得上去洗，又去张小北的铁路站台看了看，说你们的火车是拉到哪里的？

　　　　张小北说是拉倒滨州，配煤然后再销售，一吨可以产生好几百的利润。

　　　　这家伙把秦副s长给乐的，说还是你们办法多啊，估计在林市，你们是独一份吧！

　　　　张小北不好意思地笑了笑，说都是市场好的原因。

　　　　这完了之后，大家才去擦了把脸，说实话，弄完这些事儿，都已经过了中午了。

　　　　秦忠孝同志说，你们职工食堂有没有饭菜了，我们随意吃点儿就行。

　　　　这哪能呢！张小北说食堂早就准备好了，有专门留的饭菜。

　　　　当然这个事情也是煤炭局提前交代过的，说领导要看，就要看你们内部，到时候别去外边吃饭。

　　　　可没想到秦忠孝同志哈哈笑着，抬腿就进了职工食堂，没让张小北带路，直接进了大厅。

　　　　这厨师们都开始吃饭了，职工们也都吃完了，那你说还能有什么好东西？

　　　　秦忠孝同志进门就说，你们剩下的饭菜呢，打开让我看看——这领导一看就有经验呐！

　　　　就不信你们每一顿做的饭菜都那么正好儿，吃得一点儿不剩。

　　　　这大师傅不敢啊，不知道这位什么来头啊，一直看着张小北。

　　　　张小北扬了扬头，说打开吧。

　　　　这一看，秦忠孝同志乐了，说你们的伙食标准不低啊，清炒豆角，青椒牛肉，还有大烩菜，主食有大米有面条，可以啊！

　　　　最主要，你们的青椒牛肉是真正的青椒炒牛肉，不是牛肉炒青椒。

　　　　张小北不好意思笑了，说这是自己定的菜单。

　　　　秦忠孝说那你们这些管理者是不是吃的更好啊！

　　　　张小北说不是的，管理者都是以素食为主，平时不让他们多吃肉，只有下井的工人才能吃上肉，而且是牛肉，还是好牛肉。

　　　　秦忠孝同志说张总你这个说法可是奇了怪了，为什么啊！

　　　　这管理者也是人啊，不吃饱有力气给你搞管理吗？

　　　　张小北说，领导，现在大家的生活水平提高了，首先是不缺肉，第二呢，是肉吃的太多了，相反血脂血压都不正常了，所以自己倡导管理人员多吃素食，健康饮食。

　　　　但是井下的工人就不一样了，体能消耗大，一定让大家多吃肉，而且要吃牛肉，这样才能有力气完成当天的任务。

　　　　而且，都是保温饭盒送下去的，跟在上面吃是一样的。

　　　　秦忠孝同志听完之后感叹了一下，说一个管理者，能把问题具体到怎么让职工吃饭上，还有什么搞不好的。

　　　　秦忠孝同志还继续问了，说你们为什么能够做到这样。

　　　　张小北说，这和我们刘董做企业的初衷是有很大关系的。

　　　　刘董做企业，认为企业最根本和最终的目标就是“安人”，让企业所在地区的人们安身立命，能够富裕，充分负起社会责任来。

　　　　刘董说钱现在对他来说根本不是问题，但是怎么花钱更有价值，才是他所追求的。

　　　　而且，刘董向来是把金盛集团作为企业改革的一块“试验田”，他永远坚信现代企业制度和依法治企的管理方式，一定开花结果，而且会遍地开花，遍地结果。

　　　　我们要让职工享受到改革的成果，要让职工感受到改革的红利，要让职工有获得感和幸福感，还得让大家知道，幸福，是奋斗出来的。

　　　　所以说，我们刘董是一位企业家，不是一个商人或者老板。

　　　　秦忠孝同志听了之后，更加感叹了，只说了四个有：有理想、有抱负、有胸怀、有追求！

　　　　然后说，那我应该是脑力劳动者了，就不敢吃你的肉菜了，看看你给我们准备的素菜！

　　　　张小北又是不好意思地一笑，然后让厨师上菜，一桌子人十几个人开始了素食为主的工作餐。

　第634章　那是秦晋的父亲

　　　　（全本小说网，HTTPS：//。）

　　　　吃完饭，一行人又回到了会议室，秦忠孝同志也是语重心长地强调了几点，但有一点，秦忠孝同志提的特别响亮。全本小说网；HTTPS：//。m；

　　　　那依然是煤矿的防腐拒腐。

　　　　秦忠孝同志说，目前的反腐和廉政建设已经到了一个十分关键的时期，形势要求必须要有重大的突破。

　　　　在年初的zj委l次全会上，提出要“整体推进d风廉政建设和fǎnfubài斗争各项长期性、基础性工作”。

　　　　要“抓住热点、pojiě难点，集中力量解决反腐倡廉建设中人民群众反映强烈的突出问题”。

　　　　自古有“郡县治则天下安”的说法，在县市开展这样的改革试点是十分重要的。林市将作为秦省煤炭领域fǎnfubài的试点，在全省推广。

　　　　此外，企业防腐，尤其是g企反腐，甚至是大型g企反腐突显的尤为重要。

　　　　但是你们混合所有制企业，更要在这方面做好自己的工作。

　　　　企业的发展离开了清正廉洁的环境，是非常难的，这也是建立现代企业的掣肘所在。

　　　　所以呢，打铁还需自身硬，我们身为“全心全意为人民服务”的“服务员”，决不能让企业因为这种事情和一小撮人的干预，而影响了发展的大好局面。

　　　　所以，有什么事情你们要说，我们来办，不要怕！

　　　　……

　　　　秦忠孝同志说完，也便风尘仆仆地走了。

　　　　张小北回到了自己的办公室，仔细斟酌着秦忠孝同志的每一句话。

　　　　g企反腐已经成为了从上而下的一种局势，不仅仅是唐省。那么李金荣和那家大型g企的合作，会不会受到影响呢？

　　　　这些人不会在关键时候收手吗？

　　　　当然了，张小北并不是在担心什么，而是觉得这种资产的流失，应该是控制的越早越好。

　　　　但是同时，秦忠孝同志的到来，也给张小北提了个醒，做企业就好好做企业，不要总想着搞那些乌七八糟的事情。

　　　　正想着呢，有人敲门了。

　　　　张小北下意识地喊了一声：“进来。”

　　　　却是没有想到，进来的人是秦晋，而且一副“果然不出我所料”的样子。

　　　　“怎么样，让我说对了吧！”秦晋进门儿先来了这么一句，搞得张小北晕头转向的。

　　　　“几毛钱的意思？什么你就说对了。”没人的时候这俩人就是这样，没大没小。

　　　　秦晋眼睛翻上了天花板，一副“你怎么如此不可教也的样子”：“我说的‘麻烦’来了吧！”

　　　　“麻烦？什么麻烦，你说的是秦……”张小北转过弯儿来了，“哎呦我去，你也是姓秦啊！”

　　　　“嗯，我俩还是没有出五服的亲戚呢！”这是句屁话，什么五服不五服，明显是揶揄的味道。

　　　　“到底怎么回事儿？”张小北这下子神色正了。

　　　　“露了呗！其实早就露了，他也早就知道我在金盛集团上班，要不然能好几年安安生生地不找我？”

　　　　“头儿，要不是您让我那天去办手续，我估计这个事儿也不会这么快。”

　　　　“我好几个同学都知道为了工作的事情，我跟他搞得很僵，这我一露面，不都知道我回秦省了么？”

　　　　“我这都回来了，他还不得捎带来看看我啊！”

　　　　“不过他那个人，我太了解了，古板的很，肯定不会专门来看我，这是凑着督查的工作，借机来看我。”

　　　　秦晋显然对这个“他”的表现不是很满意，张小北正想接话，不想秦晋说了一句：“看都不专门来看，见了还一句话都不说。”

　　　　“秦晋，你是说，秦忠孝同志是你的……”张小北说着，还歪起了脑袋，眯起了眼睛。

　　　　“我爹，行了吧！”秦晋说完，双手又垂了下来。

　　　　“我……你……”张小北已经被秦晋气得说不出话来了。

　　　　这个臭丫头，你特么不早说，不早说，你倒是早说啊！

　　　　张小北这个时候有一种光屁股跳舞的感觉，还给人家讲什么金盛的发展，还给人家讲什么现代企业制度。

　　　　张小北，你是个儿么你！

　　　　人家知道自己的女儿在你手下，那还不得对你张小北了解个底儿朝天？

　　　　你说你跟穿了个“皇帝的新装”，有什么毛儿区别。

　　　　张小北真想找块儿豆腐一头撞死算了。好吧，豆腐撞不死人，张小北多惜命呢！

　　　　不过张小北没有来得及撞豆腐，却是一下子又反应了过来：似乎也不是这样的哈，人家秦忠孝同志工作作风还是过硬的。

　　　　人家是真对金盛感兴趣才来的，要不然人家又是下井，又是看你的销售，又是去你的食堂吃饭，这哪里是来看闺女的。

　　　　看闺女，就连句话都不说？不可能的对不对。

　　　　想到这里，张小北又笑了：“秦晋，我感觉你父亲似乎不像你说的那么古板吧！”

　　　　对啊，这秦忠孝同志的讲话也好，行动也好，表明他是一个思想很解放的领导啊。

　　　　跟古板根本扯不上边儿啊，估计是对这丫头管得太严格了吧。

　　　　“不过这次我也发现了，他跟以前是不一样了，居然能到我们公司来督查调研，以前他只是对g有企业这一块儿兴趣很浓厚，这次的转变我也挺出乎意料的。”嗯，这说着说着，秦晋的脸上还笑上了。

　　　　能不笑吗？自己“逃”出来这几年，老父亲看起来对自己不闻不问的，其实还是很关心自己的成长。

　　　　自己要是跑偏一点儿，估计早被揪回去了，哪里还能嘚瑟到现在。

　　　　不过估计自己的“出逃”，应该对老父亲的触动挺大，所以从研究分析自己的姑娘入手，开始研究开“企业改革转型发展”了。

　　　　“秦晋，你的父亲是个好领导，这么高的职务，还能俯下身子到达一线，亲自督导工作，就这种务实的工作作风，他就是一个好领导。”张小北说这句话的时候，很诚恳。

　　　　“我没有说他不是一个好领导，只是两代人的思想已经发生了碰撞，其实在金盛这些年，我自己也沉淀下来了，也了解到了一些事情，其实有些事情并不是我们想象的那么绝对。”嗯，张小北难得见到秦晋这么“乖”一次。

　　　　“是的，秦晋。混合所有制企业是一种经济形式，g有企业也是一种经济形式。g有企业里面一样可以建立现代企业制度。”

　　　　“建立现代企业制度，跟什么样的经济形式没有直接的关系，它只是一种制度，是一种激发企业活力和潜力，促进企业良性循环的制度。”

　　　　“秦省现在的煤炭g有企业改革，也就是现代企业制度改革已经拉开了序幕。也难说你父亲的这次督导，是带有考察性质的。”

　　　　“我想，秦省的煤炭企业，现在已经进入了改革的关键期，也要充分建立现代企业制度了。”

　　　　“现代企业制度，现在已经在内陆省份充分展开，这意味着我们的全国各地，都已经进入了深化改革的时期，这是一件大好事。”

　　　　张小北说着，也是一脸的兴奋和释然。

　第635章　麻痹劳资还没死

　　　　（全本小说网，HTTPS：//。）

　　　　秦忠孝同志带有考察性质的督查结束了，秦省子公司和新公司的运作已经恢复了正常。//全本小说网，HTTPS：//。）//

　　　　刘向波要求张小北尽快和煤炭设计院联系，尽快进行煤矿设计，好早日拿出《可行性报告》和《可研究性报告》。

　　　　没有这两个，剩下的什么事情都是打嘴官司不顶事儿。

　　　　当然，这个事儿也得集团配合。

　　　　不过张小北却是最近一段时间唠叨秦晋比较多，总让她多回家看看。

　　　　首府离林市，又不是多远的路，而且他们父女之间的矛盾似乎随着大家的思想转化，也应该缓和缓和了。

　　　　这个跟工作没有关系，你金盛秦省子公司，放到整个秦省，九牛一毛而已。

　　　　秦忠孝同志来你这里考察过，督查过，还作出了肯定，这就已经是天大的面子了，你还想干什么。

　　　　另外，别的不说，就秦晋往这儿一戳，她就是个标杆，肯定没有人来找麻烦。

　　　　当然，这煤炭局陪同的同志也都看到了，这秦忠孝同志对这个秦省子公司的兴趣大着呢，可得保护好了。

　　　　所以一时间，金盛集团子公司的整体运行，那是更加畅顺了，这个安全副总还经常在一些会议上作报告，推广经验。

　　　　这都快成了林市的一个标杆企业了。

　　　　所以说，你张小北还想怎么着？

　　　　8月底的时候，秦晋总算是硬着头皮，厚着脸皮，在张小北的威逼利诱之下，回家“探亲”去了，而张小北又得回滨州去了。

　　　　张小北在路上还想呢，自己一个中型企业的管理者，每天都忙成个这样子，那大领导们得忙成啥样子啊。

　　　　都看见当领导的风光了，没看见领导们头上的白发确实是要比普通人要多啊。

　　　　他们的时间，不敢说论秒，最起码是按分钟来卡的吧。

　　　　回到滨州，张小北第一件事肯定是要开会。

　　　　“大讨论大检验”第一阶段的工作已经结束了，而且又到了下个月确定价格的时候了。

　　　　会上，林桂生和马恩科都做了阶段性总结，总体来说，整个销售系统通过这次“大讨论”认识到了一点，“企业文化”不是做做表面文章就算了。

　　　　张小北还是那句话，透视社会或者一个社会单元，先后分为三个层次，技术、制度和文化。金盛集团已经经历了技术领先，制度领先的阶段，现在该进入到文化领先的阶段了。

　　　　仅仅依靠技术和制度，这个企业是走不远的。

　　　　只要依靠一代又一代的文化传承、文化发扬和文化改进，持续不断地发掘先进文化，才能做长命企业、百年企业。

　　　　张小北又把一句老话送给了大家，让大家作为座右铭：“有道无术，术尚可求也；有术无道，止于术。”

　　　　这是《道德经》里面的一句话。

　　　　张小北说，书里的“道”指的是“天下之道”，指的是“万物规律”。

　　　　不按照客观规律办事，就得受到客观规律的惩罚，我们不能跟上这个再吃亏了。