原来是这样。这么屁大的一点事居然还整出指标来了？心想这高局长真够高的，他确实是个坏人，一个真正的坏人。又一想这地方风气也太烂了，为这么点可怜的要求就可以让人家随便“*”？还村长带着来的，这也太他妈的也太封闭了。
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问苍茫 二（1）
6
没想到是以这样的方式见老板。他刚被引进来，瞳孔还没放大就跌进了温柔乡，立刻被一种细细的暖香包围了。他知道，这正是老板。此前听说过老板是个女的，没想到竟是这样年轻貌美，而且夸张到了……惊人。老板不说要见他，只说请常先生出来会会，有几个朋友随便聚聚，地点是这儿，方式是这样。
陈太先介绍。赵先生，赵学尧，幸福开发总公司的顾问，大教授。何先生，何子钢，市劳动局政策调研处的，大领导。常来临，敝公司新请来的大书记。最后是老板自己，陈徐钰仪。她说，大家都叫我陈太，就叫陈太好啦，啊呀我连自己名字都要忘记掉了。
然后是交换名片，常来临因为没有名片，显得有点尴尬，老板又帮他圆场，我正要请教常先生，是印上书记好呢还是印行政职务好？此前公司并没有帮他印名片，这大概算是一种解释。
倒是常来临还尴着，那两位却帮他解了围，赵先生说印什么都一样，符号嘛印什么不是符号？何先生坚持说要印公司的行政职务，说人在深圳就要按深圳的游戏规则来，印上书记影响社交形象，别人也不懂。
老板说，那就印副总经理好了，对外是副总对内是书记，两方面都意思到了。
何先生解释道，我是在想，陈太你能请一个书记，确实高明。
老板哇哇大叫，讽刺人讽刺人！
谈开了才知道，原来这个书记职务还有个来历。赵先生介绍说，幸福村是市里最早的开发区，外资企业比较多，劳资矛盾自然也比较多，特别是这些台商和日商的企业里，一般每年总能闹几回。幸福村开发总公司也没有什么好办法，公司既是政府又是企业，既要保护投资环境，又要维持正常秩序，通常的做法就是大事化小小事化了，人民内部矛盾用人民币解决，而已。可这一年春节，市委来慰问外商的座谈会上出了个怪事，从前经常提抗议的一家日本企业老板叫小岛，这回不提抗议了，小岛不但没意见了反而对市委提了个要求，要求在他的公司里建立党支部。市委挺纳闷，答应回去研究研究，一研究就研究出门道来：原来他们公司请了个书记老王。老王在原单位倒闭以后一直没法安排工作，后来经亲戚介绍进了这家日本公司。小岛问：你会做什么？老王说：我以前是搞管理的。小岛问：你怎么管？老王说：我专门做思想工作的。小岛问：思想怎么能做呢？老王说：反正我能让工人不闹事就是了。原来老王在每个小单位里都安排了两个小组长，每个小组长每天都要单独向他汇报小组里工人的情况，哪个工人有什么想法一般他都能提前知道，该安抚的安抚，该除名的除名，这样工人就闹不起来了。另外工人也可以揭发小组长，小组长之间也互相揭发，表现好的还给他们发红包，时间一长，个个都叫他管得笔直。小岛说，雇一个书记比雇保安成本低多了。这个经验一出，其他公司也都觉得好，陈太当场就表示，文总你也要给我们雇一个书记来。市委组织部经过研究认为，外资企业希望在他们的企业中建立党支部，说明党的威信空前提高了，应该满足他们。这样同时也十分意外地为本市解决了一大批干部不好安排的老大难问题，岂不皆大欢喜？
常来临这才明白，他是生逢其时了。如果不是陈太本人有这个意思，文总恐怕也不好硬安插人，老岳父的同乡也不便说话，岳母大人的牢骚还得发下去。毕竟，人家雇一个书记是要花钱的。就是今晚，也许是陈太认为需要书记出场了，才安排一次聚会？给他介绍几个朋友会会？不然为什么三个月都见不着面？意识到这一点，又觉着十分地不舒服，好像书记的工作就跟一个密探差不多，手里拿着红包，谁听话就给谁塞一个。现在，好比一把冰凉的刀子已经逼到喉尖，考虑干不干已经来不及了，而是一个该怎么办的问题。
问苍茫 二（2）
陈太对常来临说，我当初一直下不了决心来大陆投资，就是怕工人*呀，工人一冲动粗声大气，凶么凶得来，吓也要吓死掉了。是文总叫我不要怕，说他这里的工人不敢*。现在你看看，还是*了呀！我现在只有靠你了，你要拿出办法来。说着猛地往起一站，惊得常来临往后一仰。
陈太说，如果你同意，我也可以参加共产党的，没所谓的。
何先生赵先生也都说，其实这种事情每天都在发生，不稀奇，关键是要化解。特区政策肯定是要保护投资的，这点毫无问题，要陈太放心。
那个劳动局的何先生说的更干脆，说陈太你只知道大陆的工人厉害，其实更厉害的你还不知道。中国这么大，人口这么多，凭什么把人管住？陈太你对大陆了解得还不够啊。
陈太又叫起来，啊呀当初我来投资，讲得来也是天花乱坠，好像天底下只有深圳好。你投资我服务，你发展我开路，你有难我帮助，你受益我保护，好听是好听得来一塌糊涂，其实要投资哪里不好投？要讲劳动力成本低，越南最低了，我在那边一个厂规模比这边小了二分之一，利润倒是差不多少。现在哪能赚到钱啊，根本赚不到钱！
话说到这个份上，常来临忽然明白，想谨慎一点圆滑一点都已经不可能了。这就好比是一场考试，要么及格过关，要么交白卷走人。她给你印什么名片跳多少场舞都没用，她的每一个笑厣每一个眼神其实都是要进入成本的。什么叫朋友？朋友就是你在关键时刻发现他有使用价值。
常来临想想，用力咳了一声。问，陈太你是打算长做呢？还是捞一把就走？
陈太说，我有这么大投资在这里，不是假的吧？现在已经被套牢了，我就是想逃也逃不脱了。
常来临说，那我就只好实话实说了，我看不出来，真的。
几个人一愣，就把眼睛放到他脸上。
他说，公司现在是在打劳动法的擦边球，六个月试用期，干完了就走人，工人能不造反吗？谁都不是傻子，兔子急了还咬人呢。这种搞法短时间确实有利可图，可时间一长非出问题不可。他说，谁出的主意我不管，但那真的是在害你！
陈太说，你讲下去。
常来临说，公司的管理也不正规，什么事都要等老板来处理，老板再大的本事，就是超人，也管不过来呀。
常来临接着说，另外公司经常让工人加班，并不聪明，工人睡眠不足能保证质量吗？工人一下班，设备就睡觉，为什么不考虑提高设备利用率呢？
何先生点头说，这确实是深圳企业的一个特色，要上班都上班，要下班都下班。加班是个常态，说明企业红火，不加班反而显得不景气了，说明老板没料。
常来临说，表面上机器是开着，其实未必红火。让机器睡觉更是不知进退，不懂文武之道。根本的原因是，企业普遍认为加班制成本低，三班制成本高。我手头没有数据，没法做定量分析，但我肯定这是误判。另外一个误判就是流水线作业，以为机器比人重要，简单劳动只需要加强管理就行了，这些看法一旦主宰了企业行为，都想抓眼前拼成本，从长远看肯定得不偿失，元气大伤了，还能不出事？
赵先生连连点头，说想不到常先生还是个企业管理高手，让你当书记真是可惜了。
陈太说，阿临啊，你讲得都有道理，可你不了解市场，市场是不讲道理的。她摇摇手止住常来临，我今天想听的也不是这个，我想知道眼下我该怎么办？
常来临说，你是老板，眼下你做决定。
怎么决定？
很简单，放弃这种招工辞工，先稳住人心，恢复生产。承诺以后实行三班制，少加班。工人重新组合，化解矛盾。
可我的订单怎么办呀？工期已经耽误了呀？
那只有提高加班费了，道理说清楚工人会同意的。
我要是不让步呢？
工人拖得起，你拖不起。最后闹大了，大家都不好办，矛盾就激化了。
陈太举着酒杯跟几个人一一碰过，撅着嘴说，反正你们就知道让我花钱！然后自己先笑起来。
常来临说，眼下多花点钱不冤枉，不能僵下去。
何先生也说，是不能僵持。僵到一定程度，劳动局不介入就说不过去，一介入就复杂化了反而不好办。最好是内部解决，钱以后你再赚回来就是了。
问苍茫 三（1）
从对老板说出看法的那一刻开始，常来临就意识到与马明阳之间必然会有一场争斗。谈不上你死我活，但也决不会轻松，因为这毕竟关系到公司今后的经营理念发展思路。只是他没有想到争斗会是这么下作，这么水火不容，没有半点科技含量。他并不认为自己有什么高尚，不是马明阳挖苦的那样，捍卫劳动法，维护工*益，他没那么想。他只是觉得公司要想走上正轨，必须改变这种野蛮的做法。怎么说这也是一家不算小的企业，挂着高科技牌子，一点现代意识没有？这是包身工时代？
在干部会上，他也是这个意思，他甚至说的比老板都委婉。他说赶快复工是第一位的事，以后怎么做以后再慢慢考虑。陈太就直截了当说，以后也不能这样搞了，再这样搞迟早要被捉牢，最后又要罚款又要处理不格算，说她她压力也好大好大。但否定了以往的做法是明确的，不含糊的。所以结束时老板问，阿阳还有没有话？于是这个阿阳抬起那张娃娃脸很天真地问：我有什么话？我听老板的。
其实他两个在厕所里已经把话交流过了。
常来临说，我是为公司着想。
马明阳说，是啊，我只为自己着想。
他说我不是那个意思。
马明阳说我忘了，你还为国家着想，你还捍卫劳动法，维护职工权益。
他说你这样讲就没劲了。
马明阳就抬起一张娃娃脸，甩着他的家伙笑，你这么伟大，打老板工真是可惜了。
这张娃娃脸给人印象特别深刻，肥大，油亮，很单纯很阳光的样子，在贵州招工时他就领教过，现在又给他一种满不在乎的感觉。在这个时代只有这样的人才能如鱼得水，什么事都能干得出来，没有任何负担，不需要对任何人负责。这样一想，又有点后怕，觉得不该管那么多，刚到公司就树了敌确实不明智。
果然，下午他在准备讲话稿的时候，就听见外头大办公室的小姐们在嗤嗤笑。后来在走廊里碰见一个小姐，又是那样飞快睃一眼就走的样子，便知道这是在议论自己了。直到吃晚饭，陈太为他特意安排了客饭，问他准备得怎么样时，才突然意味深长地冒了一句：你是不是有点同情这些女孩子？
当时他还莫名其妙，没有啊？
陈太就说，有也没关系，男人嘛。
他问，这话是什么意思？
陈太说，也没什么，她们说你去贵州“*”了，所以特别怜香惜玉。怜香惜玉有什么不好？我看就应该怜香惜玉，不然要你们这些男人有什么用？
他急眼了，说我没有，真的没有！
陈太就笑，说没事的啦，那么紧张。阿阳倒是比你坦然，张三李四公开讲的。
在晚上的员工大会上他很激动，把麦克风架子都推倒了。他已经很久没有这么冲动过了，也很久没有面对这么多人讲过话了，可他居然一个磕巴都不打，三个月的郁闷，两年多的委屈，全都被他泼上汽油，混合在了一起。他脸色铁青目光凶狠，把麦克风抓在手上像铁榔头那样敲打。
他说有人讽刺我，说我在帮打工仔打工妹说话，是怜香惜玉，好像这就见不得人了，做了亏心事一样。维护工*益有错吗？捍卫劳动法有罪吗？这话在深圳讲，好像是有点怪怪的，深圳人不这么说话。但我还是要告诉你们，深圳还是中国的土地，深圳不是香港，香港也是中国的。
他发现，那些工人一开始并没把他当回事，他们不知道书记是干嘛的，他们只认董事长总经理。但说着说着，他们就不再交头接耳，他们就慢慢从墙根底下从宿舍里从饭堂里聚拢来。他们可能是有点惊讶，不太明白这个人，特别是他说出的那些奇怪的话，那些有点暖人心又有点刺激性的话。
问苍茫 三（2）
他说，宝岛电子是一家高科技企业。什么叫高科技？高科技是现代社会才有的事情，没有现代的公司化管理叫什么高科技？没有现代的法制意识叫什么高科技？听说还有打骂工人的事，侮辱人格的事，有没有？
有！
听说还有扣押身份证的事，有没有？
有！
听说还有欺压猥亵女工的事，有没有？
有！
他相信自己其实挺能煽情的，不比那些电视台的主持人差。他中气足，头脑清楚，话不多意思却很明白，又了解工人情绪，几个回合下来，工人们全都被他拉过来了。群情激昂，有的还抹了眼泪。原本他是站在宿舍对面的一辆旧拖车上讲的，后来人多了，就改到写字楼的大阳台上去。他说，你们不要觉得来到深圳打工是低人一等，是到人家家里来讨饭吃，不是那样的。如果改革开放先在浙江先在上海，我不也跟你们一样去打工？可能还不如你们。想当初我袜子破了衣服破了，不也是找一片止痛膏药，前边贴一块后边贴一块吗？这一说大家都笑了，都鼓掌了，气氛就顺了。
他说，你们有意见就提，公司能满足就满足，不能满足就说清楚。不要动不动就闹*，那个没意思。你们有你们的难处，老板也有老板的难处。老板就不困难吗？为了找订单，她几天几夜都没合眼了。没有订单，我们就没有活干，没有活干大家都没有钱赚。大家是一根绳上的蚂蚱，这个道理不是明摆着吗？
陈太没见过这个阵势，早就晕了。特别是开头说公司那些不光彩的事，他瞥见陈太嘴角抽了一下，又抽了一下，然后从额头一根筋开始，秀气匀称的脸被斜拉上去，然后腮帮就一直跳一直跳。那一刻他甚至有种恶作剧似的*，一种报复了马明阳似的痛快淋漓。他对自己说这是必须的，你不把工人的情绪扭转过来，你怎么和他们对话？你不对话怎么能扭转局面？
当然他没有对陈太这么说，他说你是老板，你不站在我身边，我的话就没人信。后来转到大阳台，陈太浑身发软簌簌乱颤，差不多是被他抱着过去的。
他说，现在董事长决定了，今后再也不会出现集体辞退工人的事情了，是吧？董事长？
陈太说，是啊是啊，我老早说过，不能这么搞的嘛。
他说，董事长说过了，今后我们要实行三班制，一般不安排加班。是吧董事长？
陈太说，是啊是啊，我老早讲过的嘛。
他说，董事长说过了，这一次是特殊情况，延误了工期，所以要发双倍加班费，是吧董事长？
陈太说，是啊，是啊……
工人复工了，机器开动了。写字楼也在通宵加班，要重新编排班组，要重新安排宿舍，要把公司原有秩序彻底打乱彻底改变。而这一切，都是几天前不曾料想的。
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十天后，赵学尧决心去幸福村落草，开始他的第二次插队生涯。后来他想，能投靠文念祖恐怕也不是偶然。他甚至怀疑自己是否一开始就进入何子钢的诡计之中。只不�