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很多人就这样在“爬不完的晋升梯子”上不断觊觎上一级职位，得到它，然后，继续攀爬。
不过，身边也有另一类人：
某才子本可以谋取更高的职位，却一直奋战在第一线，写出一批又一批的佳作；某部门领导谢绝了上级的提拔，甘愿在他的小字辈下工作；某女中层放弃了如日中天的事业，主动调到一个平级的职位……
朋友说起一位薪资优厚的外企男，几年前在一家小公司落了脚，职位和薪水都大不如前。原因仅仅是，那里可以准时下班。而之前的单位，在别人看来光鲜耀眼，前途无量，但一切的代价是无休止地加班。
不加班省下来的时间，他去旅游、搞摄影、看京剧、打桥牌……过得很是惬意滋润。有人替他不平，要是在从前的公司继续干下去，肯定早就是经理了，有房有车有老婆，可他只是笑笑，现在已经挺好了，真不想在你追我赶中，搞得满面风尘。
脑子有病？
或者，这是一种忠于自我的、更有价值的生活。
职场中的你我，别忘了时时看看自己的职场坐标，如果还在胜任状态，不妨将注意力集中在自己熟练的领域，谋求升职之前，了解在你之上职位的压力、报酬以及所需要的新能力。如果已经很吃力，注意提升自己的能力或利用下属资源，把眼前的一摊打理好，没有稳扎稳打的能力，先别忙着向上爬；如果你根本不想在这个体系内拼杀，觉得外边才是一片室外桃源，那么，放弃也不是什么稀罕事，有的时候，没有追求也是一种追求。
演练一下：
哪天被上司叫进了办公室，说升职，你气定神闲地说：“我现在的职位挺好的。”
或许总有一天用得上──如果你不想成为“彼得原理”的牺牲者。
关节点：彼得原理
一个人，无论他有多大的聪明才智，也无论他如何努力进取，总会有一个胜任不了的职位在等待着他，并且他一定会达到那个位置。
世界上每一个职位，都可能碰到无法胜任的人。
如果你根本不想在这个体系内拼杀，觉得外边才是一片世外桃源，那么，放弃也不是什么稀罕事，有的时候，没有追求也是一种追求。
或许，每个人都可以回到事件最原始的状态中来。把身边的你我他，都看作脱了社会外衣、没有身份和光环的人。内心优势是一个此消彼长的东西。当你给出去时，别人就会拥有得多一点；当你收回来时，自己也会变得更加从容。
3．别把你的优势拱手相让
认识一位文艺界的腕儿。
他在场的时候，大家都不敢说话，好像生怕自己的观点不成熟，贻笑大方露了怯。可是，他又是和善之人，通常自己不先发言，觉得先提话题定了调，别人就会不得不跟着走。每次和他的交流，就像打太极，推来推去就没下文了。有时他让人谈谈体会感受，对方也是客套得狠，只在外围说事儿，一到发表意见的时候，就打住了。
所以，有他在的场合，基本冷场。
我的一位教授，总是喜欢先发言。
几天前来北京开会，组织了一场小聚。哪里是吃饭，简直是又一场班级研讨会。她先发言，承前启后，继往开来，从入学时的细枝末节讲到如今的行业境遇。我们如同小学生，拿着筷子盯着她，点头称是。偶尔的时候，放下筷子，附和。读书的时候就是如此，她总是滔滔不绝，从来没有一点话语停歇。你的思路，从来都是跟着她走。
所以，有她在的场合，大家已经懒得动脑。
还有我的爸爸。他既不是不发言的那类，也不是先发言的那类，而是第三种情况──无论他何时开口，都是这件事的定论。一件事情，大家争执不下，或者有存疑，他一开口，这件事基本就完了，完全没有商量的余地，因为肯定是他说了算。
说起来很有意思。定好第二天出去玩，爸爸会安排好在哪儿吃早饭，几时出发，路线如何，都安排哪些项目，玩到几点比较合适。就像学校里的日程表，一节课结束，铃声响起，接着上第二节；第二节结束中场休息，然后第三节、第四节，一直到放学，各自回家。就算你有一百个不乐意，到了第二天，肯定得照此执行。你觉得玩本是件轻松的事，不需要像上学一样不迟到。不行，老爸就是老师，你根本没有说“不”的余地。
所以，有他在的场合，从来都是一边倒。
这就是我身边的三类“优势个人”，以及他们在场时的三种状态──冷场、依附心理、一边倒。
说他们“优势”，是因为在某个群体中，他们总是有意无意成了一种隐形的压力。只要他们在场，别人通常会迫于某种形势，改变自己的行为模式，以顺应他为第一要义。他不发言，每个人都不愿轻易表达自己的观点，他不表态，每个人都不敢轻易亮出自己的底牌。事情本身的自然状态可能并非如此，但因为他们的存在，大家都变得面目全非，准确地说，是面目模糊。
比如，每当那位腕儿出现时，我们就算刚才还在侃侃而谈，下一刻一定毕恭毕敬；每当那位教授在场时，我们就算很有想法，也会变得依附于她，认为她说得没错；每当我的爸爸一开口，家人会立刻停止讨论，一下倒向他那边……
同事要退休，送给我们每人一幅摄影作品，偏偏老大没有。老大假装拍了桌子，同事谨小慎微：“您要吗？大师？”在同事眼里，老大可不就是大师。她给我们看“每周一展”，本来在兴头上，老大一来，她立刻变成小学生；本来对一张照片特有信心，老大往旁边一站，底气立刻减了三分；退休送我们留念，用老大的话说，扫地的，看门的都有，自己却被故意落下了。同事是不想送吗？不，用她自己的话说，“是不敢送”！
是的，我们都难免迷信权威，尤其对于那些有威信、地位、权力、资历的人，我们总是先把自己放低了，然后去仰视。殊不知，正是“放低”这种心态，让对方显得无比“优越”，或者正是对方无意中的“优越”、“强势”，逼得你不得不把自己“放低”。
无论何为因、何为果，其实都是一种非正常状态。
我知道，那位腕儿自己也有点苦恼，他很想与年轻人打成一片，不顾及什么权力地位；我还知道，那位侃侃而谈的教授，如今的水平已经不再让人仰望，大家也愿意说说自己的观点；我也知道，我的爸爸，他其实很孤单，即使我们都听他的，但是，从来不向他暴露自己的真实想法……
印象中有一次参加培训，与一位女士同组。
她说，自己总是很自卑，从小就有权威恐惧，自己的父辈，都是挂在墙上看的。她是如此平和的一个人，说话像聊天，你发言时，她就特别认真，有不同观点，娓娓道来。我们那个小组异常活跃，大家都调动了自己最High的一面。一直到活动快结束的时候，我们才知道，她是业内一位响当当的人物。
每个人都有点儿汗颜，为自己那些粗浅幼稚的言论，以及过于随意的谈话方式如果之前知道有这么一位优势人物在场，大家肯定都会有所控制，把观点整合清楚了再发言，或者来个优先秩序，多给优势人物让道。
因为被别人笼罩过，所以，知道隐藏自己的光环。或许，每个人都可以回到事件最原始的状态中来。把身边的你我他，都看作脱了社会外衣、没有身份和光环的人。
内心优势是一个此消彼长的东西。当你给出去时，别人就会拥有得多一点；当你收回来时，自己也会变得更加从容。
不信，试试？
关节点：优势个人
在某个群体中，他们有意无意成了一种隐形的压力。只要他们在场，别人通常会迫于某种形势，改变自己的行为模式，以顺应他为第一要义。
我们都难免迷信权威，尤其对于那些有威信、地位、权力、资历的人，我们总是先把自己放低了，然后去仰视。
殊不知，正是“放低”这种心态，让对方显得无比“优越”，或者正是对方无意中的“优越”、“强势”，逼得你不得不把自己“放低”。
有这样一个有趣的实验。六只蜜蜂和六只苍蝇分别被装进一个玻璃瓶中，然后将瓶子平放，瓶底朝着窗户。结果，蜜蜂不停地想在瓶底上找到出口，一直到它们力竭倒毙或饿死；而苍蝇在瓶内到处乱飞，却在不到两分钟之内，穿过另一端的瓶颈逃逸一空。
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4．找到你自己的赛道
心理圈的一个朋友，在博客里写了几个同学的命运。
有个同学，数年前大学毕业去搞推销，无论家长还是同学都无法理解，这似乎是一个一意孤行的决定。可是现在，那同学已经是大地区的代理了。
另一个同学多次求职未果后，转行去做自己喜欢的电脑，学心理的去搞电脑，这也是一个风马牛不相及的选择。可是现在，那同学已经拥有几个公司了。
还有个小学同学，因为工伤赋闲在家，突然要去卖蒸馒头，全家又是一致反对，在农村谁家不会蒸个馒头呢？可是现在，他的馒头生意已经做到了县城周边，成了远近闻名的致富明星。
我们都理所当然地认为，在选择的十字路口，大致相当的一批人好像走一条确定的路才算符合常理。在一个大家都认为不可能的领域，你非要去走上一遭，多少让人觉得匪夷所思。
可现实却常常和我们开玩笑。你以为自己在正道上，别人都没上路，或者走在你后面。突然有一天，你发现，别人和你走的根本不是一条赛道，终点的精彩度并不输于你。
朋友说起中学同学聚会。那个高考200多分的同学，开了奥迪A6，名牌大学毕业的一拨人，却还在为房子发愁；那个当时只过了大专线的女孩，开了一间工作室，可谓风生水起。读了经济系的几个同学，迎面遇上金融危机；班里最漂亮的女孩，嫁了一中年发福男，搞得班里男生都恨不得自残，最不被看好的“丑小鸭”，偏偏去了国外，老公还挺帅……
郁闷吗？那是一定的，当年想破脑袋也预料不到这个结局，现实总以最出乎意料的概率，让你感叹自己的短视。
是的，我们都准备好根据规则、说明、期望或者习惯倾向等来处理某些问题、做某些决定、下某些判断，我们总是被局限在一个自己认为无比正确的“思维定势”里，从A推到B，再从B推到C。
比如，现在让你回答，你最适合做什么？搜寻的一定是你的兴趣，你的专业，你现在的硬件足够你去从事什么，因为你相信，很多事情都有它既定的规则，顺应这个规则，你才可能终有所成。
你相信读了大学才是正规军，你相信有学历才说明你有能力，你相信挣很多钱才表明你有实力，你还相信要在某个年龄段在某一个职位上才觉得自己是成功的。
你觉得一个聪明外向的孩子将来肯定发展不错，一个孤僻闷不作声的孩子将来肯定问题不断。
你还假想过一个人起点比别人高，终点也差不到哪儿去……
你认为自己站在前人总结的规律中，少走了很多弯路，但是你忘了，有些时候，它却束缚了你的思维，让你错过了其他可能性。
不久前，朋友跟我讲起一个“三本”女生的夏天。
女孩叫李丹，高考分数是489分，按照分数线，只能报“三本”。李妈妈问李丹要不要复读，她并不是个差生，起码从前不是。三年前的中考，她以705分的高分考入当地最好的一中，满分是750。全家人都在为李丹叹息，她却做了一件出乎意料的事。
一天，李丹妈妈发现，小区门口贴着海报，上面写着“李丹”和她高考成绩最突出的数学和英语分数，一旁还有标语“中考705分女神童给你做家教”。李妈妈急忙赶回家，李丹得意洋洋，已经有好几个学生了。
李丹算账：以一个学生××元计，20个就是多少元；毛坯房××元一个月，桌子板凳××元……“这是第一桶金，我要创业。”
隔壁小魏成绩比李丹高100分，却愁眉苦脸，李丹拍拍他：“不如你跟我干吧？我记得你中考英语满分。”
接着，又有新同学加入，大家的失落很快被一腔热情冲淡。第一桶金用来做什么尚不明确，但他们觉得，自己在干一番事业。同学逢人便重复李丹的话，“你把一件事情当成束缚，就不会被它挫败”。
你能说，“三本”就意味着没有出路？我相信，这个女孩以后的赛道，不见得比那些正在收拾行李、向名牌大学进发的同学差。
有这样一个有趣的实验。六只蜜蜂和六只苍蝇分别被装进一个玻璃瓶中，然后将瓶子平放，瓶底朝着窗户。结果，蜜蜂不停地想在瓶底上找到出口，一直到它们力竭倒毙或饿死；而苍蝇在瓶内到处乱飞，却在不到两分钟之内，穿过另一端的瓶颈逃逸一空。
在某个特定阶段，谁都可能是瓶中的苍蝇或蜜蜂，在过程中的时候，永远不知道出口在哪里；在路上的时候，永远看不到哪一条才是捷径。其实，有些时候，只要你开始走，每前进一步，都有更多的可能，就算你瞎扑腾，也比坐以待毙高明得多。
成功的人总是经历丰富，其实道理很简单，他们先是经历了足够的失败，才慢慢聚焦一条路，然后深入地走下去。
关节点：思维定势
我们都准备好根据规则、说明、期望或者是习惯倾向等来处理某些问题、做某些决定、下某些判断，我们总是被局限在一个自己认为无比正确的“思维定势”里，从A推到B，再从B推到C。
你认为自己站在前人总结的规律中，少走了很多弯路，但是你忘了，有些时候，它却束缚了你的思维，让你错过了其他可能性。
其实，只要你开始走，每前进一步，都有更多的可能，就算你瞎扑腾，也比坐以待毙高明得多。
不少领导都有这样的习惯吧，就是把初入职场的年轻人置于阴暗的角落，浇上一头大粪，任其自生自灭。具体表现为把新人放在不受重视的部门，干些打杂跑腿的工作，一旦出了问题，就劈头盖脸地批评指责，“要让新人消除不切实际的幻想”，“别太狂妄”。
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