《工业霸主》

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工业霸主- 第395部分


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    “还能有什么办法,只能是继续进人吧。”制冷设备公司的总经理戴裕彬说道,“我们公司去年进了40多个大学生和研究生,其中还有8个是海归,不过,他们要发挥作用,至少也得三年以后了。我们的业务扩张太快了,现在各个部门都缺人啊。”

    岑右军道:“现在进人也不容易了。国内新毕业的大学生倒是越来越多,海归也越来越多,但质量方面,可远不如项总他们那一批人了。”

    项哲摆摆手笑道:“老岑过奖了。我们那个时候,主要是人数少,一年出国留学的也就是几百人,所以看起来相对水平要高一些。现在一年出国留学的有上万人,其中良莠不齐也是正常的。从总量上说,我觉得现在的人才比我们那个时候还是要多得多的。”

    “关键是,现在需要人才的单位,也比过去多得多了。”方延武道,“水平差的,谁都不想要。水平高的,大家都抢。咱们汉华对人才引进所给出的条件算是不错的了,但也不能保障所有的人才都愿意到我们这里来。我们前一段时间搞煤化工产品,想找几个有煤化工研究经验的人才,结果死活也找不到。”

    “老方,这就是你的眼界问题了。这么大一个世界,你居然就找不出合用的人才?”林振华笑道。

    方延武摇着头说:“我还真找不到,林总,你有所不知,我们公司的人力资源部每逢人才招聘会必定参加,一年光是花在招聘会上的钱就有上百万。我可以这样说,只要是在国内冒过头的人才,我们肯定都记录在案了。关键是,有些人才不是我们想挖就能够挖来的,人家也有自己的单位。咱们毕竟都是化工设备联盟的企业,过于明目张胆地到别人单位去挖墙角,也不利于团结吧?”

    “你为什么强调是在国内冒过头的呢?”林振华抓住方延武的话追问道。

    “因为……”方延武一愣,“我总不能到国外去招人吧?”

    林振华反问道:“为什么不能?”

    “国外?”

    在座的所有人都觉得眼前一亮,他们敏感地意识到,林振华这句话,并非无的放矢,这应当是反映了集团总部的一种倾向xìng。对啊,既然国内人才短缺,为什么不能到国外去找找呢?

    林振华道:“大家都应当知道,近年来,欧美国家正在经历一个逐步的去工业化的过程,工业占整个国民经济的比重不断下降,服务业的比重不断上升。在这样一个产业演化的过程中,必然会有大量的工业人才会被淘汰出来。这些人有可能会改行去做服务业,比如转到金融业、咨询业等方面,但他们的专长却是工业。如果我们能够给他们创造一个继续在工业领域就业的机会,我想他们中间的一部分人是会感兴趣的。”

    “振华,你不会是想让他们到中国来工作吧?”赵勇群问道。

    “为什么不能呢?”林振华还是用了一个反问的语气。

    “……他们能来吗?”赵勇群迟疑地说道。

    “我觉得他们能来。”岑右军道,“我们机床公司有不少俄罗斯的专家,还有技工,他们都在中国呆得挺好的,都说不想回去呢。”

    张逸华也说道:“小岑说得有理,像和我一起工作的那位乌克兰专家布列斯,已经把他的全家都带到中国来了。他们在海边买了房子,天天到海滩上去晒太阳,rì子过得很惬意呢。”

    胡妫道:“30年河东,30年河西,如今中国的生活环境,和西方国家相比,差距也已经不大了。咱们浔阳依山傍水,空气好,风景也好,这些年市里搞基础建设搞得不错,市容比很多美国城市都要美观得多,我想西方专家到这里来工作应当也是没问题的。”

    “你们这样一说,我倒也想起来了。”赵勇群道,“上次泰戈公司过来了几个美国专家,和我们一起研究大型zhōng yāng空调的技术,临走的时候,他们也说对南都的印象非常好呢,有两个人还说想留下来工作。”

    “你怎么没把他们留下来?”林振华笑着说道。

    赵勇群拍拍脑袋,说道:“忽略了,忽略了。其他那两个美国专家都是搞了多年制冷设备的,技术上没说的。哎呀,我怎么就没想着把他们留下来呢?”

    “现在想起来也来得及啊。”项哲笑道,“回去以后,你就给他们发个电子邮件,问问他们是否还有来中国工作的意向。”

    “行!”赵勇群拼命地点着头说道。

    项哲转过头对众人说道:“明年三月,是一年一度的法兰克福工业装备展,咱们还是和往年一样,会派出一个代表团去参展。不过,林总提出来了,今年这个展会,咱们除了去推销产品之外,还要去招募人才。大家准备一下,列一个人才需求清单出来,咱们到法兰克福挖人去。”

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530 群策群

    530群策群力

    “我们不能给rì本人留下任何机会!”

    仿佛有点心灵感应似的,就在西乎公司的管理层扬言不能给中国人留下任何机会的时候,在běi jīng香山脚下的汉华技术情报研究所里,甄子飞也正在向一群高管和专家们信誓旦旦地表达着自己的决心。

    “西乎公司是搞冲压装备的老企业,拥有品牌和声誉上的优势。我们是后来者,在客户的信任度方面无法和西乎公司相比。所以,如果我们的产品不能明显地优于西乎公司,那么被淘汰出局的可能xing就非常大。”

    “子飞这个想法是对的,美国人不差钱,我们无法完全以价格取胜,而是必须在xing能上至少不弱于西乎公司,然后再比价格上的优势。当然,最好的办法是价格低于西乎公司,而xing能还优于西乎公司。不过,要做到这一点,需要在座的各位专家付出十倍的努力了。”负责主持会议的林振华对众人说道。

    “我觉得,xing能达到或者接近西乎公司的水平,还是有希望的。至于说优于,甚至是明显优于西乎公司,我觉得是不是有点目标太高了?”来自于áng公司的技术部负责人王海胜质疑道。

    “这个问题请子飞来介绍吧。”林振华指了指甄子飞说道。

    甄子飞点点头,取出了一张大图纸,早有工作人员走上前,帮他把图纸挂在会议室顶头的墙上,让众人都能够看得到。

    甄子飞拿着一根木棒当成教鞭,开始向大家介绍:

    “现代化的汽车生产,大致分为四个环节,分别是冲压、焊接、涂装和总装,其中冲压是第一道工序。大家来看,这就是一条汽车冲压生产线的工艺流程。”

    甄子飞的图画得很不错,从图上,大家可以清晰地看到,整个冲压过程分为拆垛、清洗、对中、冲压等几个步骤。在生产线的前端,叠放整齐的车用钢板被天车吊到拆垛机上,带有吸盘的机械手自动地吸取一块钢板,送入生产线。生产线上有两台清洗机,能够对送进来的钢板进行表面清洗,以保证钢板的清洁。随后,若干组上料机械手和下料机械手分别把钢板送入一台台串联起来的压力机,进行若干次冲压。在压力机之间,有专门的传送带或者小车进行送料。经过冲压成型的工件最终被送出生产线,进入下一道工序。

    在生产线的旁边,还有专门用于更换模具的装置。同一条生产线只要换一套模具,就可以冲压出不同形状的汽车外壳,或者用术语叫做覆盖件。从图上看,更换模具的装备也是自动控制的,并不需要人力进行干预。

    这一群专家中,有些人在前期已经参加了生产线的设计,对于这套流程可谓了如指掌。有些则是刚刚被请来出谋划策,看到这样大规模的生产线,不由得有些血脉贲张的感觉。

    “子飞,这就是你们目前设计出来的生产线吗?”王海胜问道。

    甄子飞点点头,自豪地说道:“没错,这就是到目前为止我们所设计的生产线。我们查阅了能够找到的所有资料,还专门去国内外的汽车厂进行过几十次考察,我敢这么说,这条线代表了当今世界上最新的设计理念,西乎公司的设计,不可能超出这个水平。”

    “如果是这样,那你找我们大家来干什么呢?”王海胜诧异道。他干了这么多年的机械,也算是见多识广了。以他的眼界来看,这条生产线在今天的世界上的确可以算是达到一流水平了,他还真想不出还需要进行哪些方面的改进……我需要新的子飞用手敲着脑袋说道,“生产线的整个结构,基本上不可能再做什么大的调整了,但在细节上如何能够创新,我们现在非常头疼。我们项目组的人可能是搞这个项目的时间太长了,思维已经僵化了。林总建议我们集思广益,群策群力,共同来找一些亮点,这不,我就把各位都请过来了。”

    “每一个细节,都有可以优化的余地。”林振华说道,“自动冲压生产线发展到今天,大的格局方面,再要进行创新已经是很难了。但我们可以在细节上取胜。如果我们能够对100个细节进行优化,那么在客户眼里,就是一套具有全新概念的设备。所以,我让子飞把大家请过来,就是专门来优化各种细节的。大家耐下心来,在这里呆上十天半月的,把你们的聪明才智都发挥出来。”

    “我给大家举个例子吧,算是抛砖引玉。”华清大学的老教授姚鹤良说道。他走到甄子飞挂起的图纸前,指着其中一处,对众人说道:“大家来看,当今自动化冲压生产线的技术cháo流,都是用机械手来实现冲压件在各台冲压机之间的传递。机械手要从冲压机上把冲压件提取起来,靠的是顶端的这两个真空吸盘。吸盘的吸力来自于大气压,存在着一个上限。为了避免冲压件在提取的过程中脱落,机械手的动作必须严格控制,避免因为过大的加速度而带来额外的阻力。目前,这条生产线的整个生产效率,都受到机械手速度的影响,难以进一步提高。”

    甄子飞补充道:“姚教授所说的,就是我们面临的一个技术瓶颈。据我们了解到的情况,目前国外做得最好的生产线,是一分钟冲压12件,我们希望把这个速度提高到18件,但机械手的效率问题,我们始终无法解决。”

    “这就是你们遇到的技术瓶颈了?”王海胜道,“我怎么觉得,这事ting简单的。”

    “什么,你说简单?”甄子飞眼睛都立起来了,“老王,你如果能够把这事给我解决了,我做主给你请功。林总也在这里,我现在就申请,谁能够把这个技术问题解决,请公司奖励他100万。”

    汉华集团内的技术人员们是经常在一起开会解决技术问题的,相互之间都很熟悉,说话也便随便。以王海胜的岁数,当甄子飞的叔叔也足够了,不过甄子飞还是直接称呼他为老王的。

    “此话当真?”王海胜道,“林总,你可听见了?”

    林振华呵呵笑道:“没问题啊,如果子飞这样说,那就照子飞说的办吧,真能把这个技术难题解决了,100万也的确不算多啊。”

    姚鹤良刚说的这个问题,乍听起来的确是ting简单的。汽车外壳是平滑的钢板,用两个真空吸盘吸在上面,就可以把一块钢板提起来,这就是机械手能够搬运钢板的原理。但是,真空吸盘的吸力是有限的,仅仅是比钢板的重量大一些而已。如果缓缓地提取,自然是没有问题的,但如果要快速地提取,则还要另外增加一个产生加速度所需要的额外的力,这就超出吸盘吸力的范围了。

    正因为此,所以机械手在提取钢板时只能缓慢地加速,从而就导致了整个生产线的速度无法进一步提高。

    要增加吸力,当然也有办法。一种办法是加大吸盘的面积,或者增加吸盘的数量,但冲压件上能够安置吸盘的位置是有限的,对于某些形状的冲压件而言,过大的吸盘可能根本就找不到合适放置的位置。另一种方法是把真空吸盘改为电磁吸盘,但这种吸盘对于铝质冲压件就无能为力了。一个机械手上总不能设计两种不同的吸盘吧?

    正因为这个问题听起来并不复杂,所以王海胜才会不由自主地说出“简单”二字。但甄子飞、姚鹤良等人已经把这个问题琢磨了无数次了,可谓是百思不得其解。此时听到王海胜这样说,甄子飞忍不住就许下高额的悬赏了。

    林振华对于这个项目没有介入太深,不过此前也参加过几次技术研讨会,知道这个问题是一个ting大的难题。他自己也曾对这个问题进行过思考,结果自然也找不到什么理想的解决方案。在他看来,如果真有什么人能够完美地解决这个问题,那么100万的赏格还真不算离谱。

    “好吧,我接下了,舍得一身剐,敢把皇帝拉下马,我就不信了,不就是俩吸盘的事情吗,给我一个月时间,如果我解决不了,就让林总撤了我的职好了。”王海胜赌气般地说道。

    “撤职就免了吧,咱们这是群英会,解决了问题有功,没解决问题也无罪。”林振华呵呵说道,“子飞他们会同华青大学机械系、自动化系等单位,已经搞了这么长时间,他们都没有解决的问题,一定要大家在短时间内解决,也是不现实的。所以,我们的这个攻关活动没有压力,大家放下思想包袱。对了,咱们这个基地的旁边就是香山,风景非常不错,大家没事可以去逛逛的。”

    有了林振华这番话,在场的专家们都轻松下来了。解决了问题能够奖100万,没解决问题也能享受天天逛香山的待遇,这样的好事上哪找去。众人纷纷举手,开始认领各个待解决的问题。甄子飞早已把项目组遇到的问题整理成了一些文字材料,此时便拿出来挨个地分发。更有那些xing急的技术人员,直接凑到图纸前,就开始指手划脚地聊开了。

    m!。

531 可怕的对手

    抽调各企业的技术人员来为一个产品献计献策,如今已成为汉华的传统了。产品设计这种事情,有时候就需要一些发散xìng的思维,越是离得远的人,思维受到的局限越少,也就越能够提出一些有价值的意见。汽车冲压生产线是汉华重工近期重点投入的研究项目,林振华对其市场前景非常看好,也希望它能够成为一匹黑马,给大家带来一些惊喜,所以才会如此兴师动众。

    当然,林振华也不会把所有的希望都寄托于技术人员们的灵机一动上,事实上,甄子飞他们前期完成的设计,已经达到了预期水平,可以拿到通用公司去参加竞标了。这一次请众人来参加研讨,目的主要是为了能够实现锦上添花。比如说,姚鹤良向大家介绍的有关机械手吸盘的问题,国际上也没有什么好的解决方案,汉华如果能够解决,那自然是意外之喜,如果不能解决,也不至于影响到生产线的定型。

    会议结束后,林振华把一干技术人员留在香山脚下,让他们去进行头脑风暴,自己则带着甄子飞、刘兆华两个人,匆匆地赶回市里,到燕山大酒店去见一位重要的客人,这位客人就是rì本KHN电子公司的销售总监,名叫宫西野康。

    KHN是rì本一家著名的电子企业,早在二战之前,就曾是rì本海军雷达设备的供应商,技术实力不凡。战后,电子技术经历了从电子管到晶体管、再到大规模集成电路的演变过程,而KHN也就在这样的过程中不断发展壮大,到目前为止产品已经覆盖了军用、工业和家用等各个领域。据说,美国的巡航导弹能够准确击中目标
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